Sommario
Insieme al famoso Bonus di 200 euro per i lavoratori di cui vi abbiamo già parlato, sarà disponibile anche un Bonus di 550 euro per lavoratori part-time.
In questo articolo vi spiegheremo di cosa si tratta, quali sono i requisiti per averlo e come fare.
Cos’è il Bonus di 550 euro per lavoratori part-time?
Il Bonus di 550 euro per lavoratori part-time è un bonus previsto dal Decreto Aiuti insieme al Bonus di 200 euro. E’ un contributo versato dall’Inps una tantum (che significa una volta soltanto) che potranno avere i lavoratori dipendenti che nel 2021 sono titolari di un contratto di lavoro a tempo parziale ciclico verticale, quindi part-time.
Ora però dobbiamo chiederci:
A chi spetta il Bonus 550 euro part-time?
Potranno ricevere questo contributo tutti i lavoratori part-time che, nel corso del 2021, hanno riscontrato dei periodi di inattività pari ad almeno un mese in via continuativa e, in generale, non inferiori alle 7 e non superiori alle 20 settimane.
Potrai richiedere il Bonus di 550 euro per lavoratori part-time se:
- il contratto di lavoro part-time del 2021 prevedeva periodi non interamente lavorati di almeno 1 mese continuo e, complessivamente, periodi non lavorati compresi tra 7 e 20 settimane;
- attualmente, ovvero al momento della domanda, non si è titolari di:
– un altro contratto di lavoro dipendente;
– NASpI (cioè, della disoccupazione);
– trattamento pensionistico.
Un esempio di lavoratore avente diritto al Bonus 550 euro è quindi un lavoratore stagionale, i cui servizi si concentrano soltanto in determinati periodi dell’anno.
Chi NON può ricevere il Bonus 550 euro?
Chi ha un contratto di lavoro di tipo dipendente o parasubordinato, chi riceve la Naspi (l’indennità mensile di disoccupazione) oppure la pensione non potranno ottenere il Bonus 550 euro per lavoratori part-time. Questa esclusione non riguarda i beneficiari della Dis-Coll, un altro indennizzo versato sempre dall’Inps per “i collaboratori coordinati e continuativi, anche a progetto, assegnisti e dottorandi di ricerca con borsa di studio che abbiano perduto involontariamente la propria occupazione”.
Come funziona il Bonus 550 euro?
Il Bonus 550 euro per lavoratori dipendenti è un’indennità che:
- può essere riconosciuta solo una volta a ciascun lavoratore;
- non concorre alla formazione del reddito;
- è erogata dall’INPS che provvede anche al monitoraggio del limite di spesa.
La spesa disponibile dall’INPS è di 30 milioni di euro e il Bonus verrà erogato fino ad esaurimento dei fondi, quindi affrettatevi a fare la domanda!
Come fare la domanda del bonus 550 euro part-time?
Purtroppo fino ad oggi, non sono ancora stati comunicati i tempi o le modalità di accesso al contributo, mentre per quanto riguarda la domanda, questa andrà effettuata sul portale dell’Inps che vi darà tutte le informazioni necessarie. Inoltre, dato che i fondi stanziati per questo sussidio sono pari e limitati a 30 milioni di euro, per essere presi in considerazione e riuscire a beneficiarne, sarà necessario inoltrare la richiesta il prima possibile.
Per scoprire le novità sul Bonus 550 euro per lavoratori dipendenti controllate e seguite la nostra pagina facebook!
Bonus 200 euro e Bonus 550 euro: sono cumulabili?
Buone notizie: questo nuovo Bonus di 550 euro per lavoratori part-time sarà cumulabile con il bonus di 200 euro che inizia essere erogato nel mese di luglio 2022. Ricordiamo che a poter ricevere questo bonus sono diverse categorie di lavoratori, come i dipendenti del settore privato, i pensionati e i soggetti che ricevono il reddito di cittadinanza.
Ecco a te un video utile per saperne di più:
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